9月2日上午，市人力社保局召开党组（扩大）会议，专题传达学习省委十五届五次全会和市委五届六次全会精神，研究部署落实举措。市委组织部副部长，市人力社保局党组书记、局长周显荣主持会议并讲话，局党组班子成员、局机关及局属各单位中层以上干部参加会议。

会议指出，省委十五届五次全会是在全省深入学习贯彻党的二十届三中全会精神和习近平总书记考察浙江一周年的关键时刻召开的一次十分重要的会议，明确提出到2035年实现“三个再”“五个更”奋斗目标，是推进浙江书写进一步全面深化改革的“实践续篇”和“时代新篇”。市委五届六次全会对标紧跟主题主线，科学谋划了丽水“迈好三大步”“实现三个新”的攻坚路径。市委吴舜泽书记所作的报告和讲话，是新时代新征程上推动丽水全面深化改革向广度和深度进军的又一次集中动员，吹响了动员部署、深化落实的奋进号角。全市人社系统要牢记“丽水嘱托”，高举“丽水之干”行动旗帜，奋斗实干、担当争先，坚决把学习好、宣传好、贯彻好全会精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务抓紧抓好。

会议强调，要坚持把省委十五届五次全会和市委五届六次全会精神与学习贯彻党的二十届三中全会精神一体推进，运用“第一议题”机制、中心组理论学习、“三会一课”等多种方式，结合“循迹溯源学思想促践行”行动，组织全体干部职工原原本本学原文，认认真真学习全会精神，深入领会和把握进一步全面深化改革、推进中国式现代化丽水新篇章的重大主题、重大原则、重大举措，在全市人社系统迅速兴起学习宣传贯彻全会的热潮，在学习中进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，把党中央、省委、市委关于全面深化改革的战略部署，转化为推动人社事业创新发展的强大动力。

会议要求，要提高政治站位，对照十五届五次全会“三个再”“五个更”的现代化省域先行目标、“7个高水平”的分领域目标，以及我市进一步全面深化改革、实现跨越式高质量发展的目标和省委赋予的三大战略任务，加强整体谋划、系统布局，坚持因地制宜、精准施策，确保人社领域各项改革任务落地生根、见行见效。要立足人社职责使命，抓住老百姓急难愁盼问题，找准发力点和突破口，以推进“三支队伍”建设和“创改开”工作为抓手，加快塑造现代化人力资源、促进高质量充分就业、完善社会保障体系、构建和谐劳动关系等方面的机制体制创新。要坚决完成市委市政府赋予的全面优化提升共富创业环境改革任务，积极推广共富服务社建设，打响“就在浙丽想创就创”品牌。要聚力实施“三个一号工程”，选准合适赛道，谋深谋细项目，扎实推进试点项目落地，全力打造精品项目、优秀项目，为圆满完成年度任务贡献更多力量。要高标准完成人社部数字人社建设行动“揭榜领题”项目，持续迭代升级居家养老一卡通、人才码等重点应用场景，实现全周期、全闭环暖心服务。要持续深化“奋斗实干、担当争先”效能建设，充分凝聚改革共识，广泛汇聚改革智慧、激发改革合力，涵养勤廉之风营造干净干事的浓厚氛围。